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    職場精英的規(guī)劃與發(fā)展

    發(fā)布日期:2020-12-14 11:41 作者:admin 點(diǎn)擊數(shù):

    職場精英的職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展 日期:2016-05-02 點(diǎn)擊次數(shù):93 次
    課程目標(biāo)與收益
     
    本課程旨通過將職業(yè)生涯規(guī)劃與個(gè)人成長的結(jié)合講解,可以讓學(xué)員獲得職業(yè)生涯規(guī)劃的各項(xiàng)核心技能,掌握各種職業(yè)生涯規(guī)劃的方法,了解如何將自我的職業(yè)發(fā)展與企業(yè)的平臺(tái)和發(fā)展有機(jī)結(jié)合,建立職業(yè)自信,明確自我的職業(yè)發(fā)展方向,增強(qiáng)員工對企業(yè)的職業(yè)依存度,提高員工的企業(yè)粘性。
     
    課程時(shí)長
     
    標(biāo)準(zhǔn)版:6小時(shí)/1天
    精講版:12小時(shí)/2天
     
    授課方式
     
    導(dǎo)師講解+案例分享+小組討論+自我反思+角色扮演
     
    課程內(nèi)容
     
    1. 新常態(tài)下的職業(yè)發(fā)展環(huán)境與危機(jī)的幾大特點(diǎn):
    2. 職業(yè)生涯的5個(gè)階段及任務(wù)
    3. 職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)與管理的七步法
    1)第一步:職業(yè)大環(huán)境分析與自我匹配:PMCT法
    2)第二步:職業(yè)平臺(tái)分析與自我匹配
    3)第三步:職能與功能層面的分析與匹配
    4)第四步:自我職業(yè)偏好與能力評估的5維法
    5)第五步:職業(yè)方向與目標(biāo)設(shè)計(jì)
    6)第六步:職業(yè)能力體系建立
    7)第七步:職業(yè)調(diào)整與轉(zhuǎn)型
     阜陽飛鷹管理商學(xué)院:聚焦團(tuán)隊(duì)使命,助力組織變革與發(fā)展,讓企業(yè)培訓(xùn)真正的落地
    公司網(wǎng)址:http://www.fuyang119.com    www.www.soccernetbet.com
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